中小企業如何做管理咨詢?這篇文章告訴你
管理是企業永恒的話題。只要是企業,就需要管理。只要是老板,就想把自己的企業管理好!要改善企業管理,只有以下幾種方法:
1.老板帶著管理團隊管理自己,不斷提升,不斷突破;
2.老板和管理團隊自己讀書學習或者出去培訓,然后回來在企業執行;
3.邀請知名企業的管理人員加盟公司,提高管理水平;
4.請向咨詢公司尋求幫助。作為一個中小企業,如何做管理咨詢?由于管理咨詢的引入沒有門檻,行業如魚得水,有的甚至沒有在企業做過主管。而是可以做咨詢,輔導別人做管理。咨詢行業在市場上名聲不好。華為阿里有很多大話、空話,但是沒有實質性的辦法解決中小企業的問題。所以很多企業都聘請了咨詢公司,花了很多錢,但是效果并不理想。但是管理咨詢是必須的。
中小企業相對弱勢,不要請大牌咨詢公司。價格過高難以承受,方案不易在企業落地;另外中小企業做管理咨詢,希望見效快。更何況中小企業的問題一般都是綜合性的,需要做整體的咨詢,而不是一個模塊一個模塊的。比如做現場5S管理然后做生產管理\質量管理等。將要花費大量的金錢和時間。不同的老師會輔導不同的模塊,想法不一致,會互相推諉。熟悉咨詢行業的人都知道,咨詢最重要的是老師。就像名醫一樣,咨詢師其實很難快速復制和培養。好的顧問來自于在企業的長期經驗。給中小企業做管理咨詢一定有一個數字化的效果,就是生產效率和質量提高了多少,成本降低了多少。原因很簡單。企業花錢就得有利潤。
如果是制造業建議引入整體咨詢:幫助企業提高效率,增加員工收入是我們為企業提供管理咨詢的目標,具體包括以下五項:1。生產效率提高20%以上;2.不良率降低15%以上;3.企業工資成本不增加,職工收入增長10%以上;4.人的效率提升、非正常提升等直接創造的價值。是咨詢服務費的幾倍;5.以積分制績效管理為載體,量身定制一套可執行的管控方案,不斷創造效益。
大企管理是一家致力于提供管理咨詢與培訓服務的企業。我們擁有完善的產品體系,包括多種培訓項目和管理咨詢服務,涵蓋了企業的關鍵領域。通過我們的培訓項目,企業的高層經營者和中層管理者可以提升領導力和管理能力。而我們的管理咨詢服務則包括戰略規劃、組織優化、人力資源管理、財稅管控等多個方面,為企業量身定制解決方案,幫助實現可持續發展。此外,我們還提供管理托管服務,助力企業實現長期發展目標。作為中國民營企業管理咨詢的引路者,大企管理將繼續以高品質、高價值的服務,幫助客戶實現成功,并成為幫助中國民營企業做大做強的綜合服務商。與我們一起,共創更加成功的未來!
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